Twój zakres obowiązków

• 📖 Zbieranie i przygotowywanie zamówień Kontrahentów, organizacja wysyłek
• Wystawienie faktur, współpraca z biurem rachunkowości
• Nadzorowanie procesu sprzedaży do momentu zamówienia do dostarczenia produktów
• Prowadzenie elektronicznej bazy danych firmy,
• Zapewnienie ogólnego wsparcia administracyjnego
• Tworzenie i wysłanie ofert handlowych, przygotowywanie materiałów z prezentacją produktów
• Utrzymanie kontaktu z kientami i dostawcami

Wymagania

• 💼 Minimum roczne doświadczenie w obsłudze klienta i pracy administracyjno-biurowej
• 📝 Znajomość pakietu Office
• ⌛ Umiejętność pracy pod presją czasu
• 🇬🇧 Mile widziana znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem

Oferujemy:

• ✅ Umowę o pracy
• ✅ Możliwość zdobycia cennego doświadczenia

W przypadku dynamicznych i zmotywowanych kandydatów stanowisko może przekształcić się w bardziej handlowe funkcje.

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.

O nas:

Smartbrands Alliance to firma z Poznania zajmująca się importem i dystrybucją zdrowych żywności.

Prosimy o dodanie w CV klauzuli:

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dostarczonych dokumentach aplikacyjnych przez SMARTBRANDS ALLIANCE SP. Z O. O., z siedzibą na ul. Gryczana 5, 61-680 Poznań, w tym wizerunku, dla celów związanych z uczestnictwem w procesie rekrutacyjnym. Przyjmuję do wiadomości, że powyższ zgoda może być w każdej chwili cofnięta."

Administratorem Danych Osobowych jest SMARTBRANDS ALLIANCE SP. Z O. O.,

z siedzibą na ul. Gryczana 5, 61-680 Poznań, e-mail: smartbrands@smartbrandsalliance.com. Dane osobowe gromadzone przy pomocy aplikacji o pracę (CV) – zarówno na potrzeby bieżącej rekrutacji jak i na poczet przyszłych - przetwarzane są na podstawie art. 6 ust 1 lit. a, a w zakresie wizerunku – art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej jako RODO). Dane osobowe podane przez kandydata związane z: uczestnictwem w wybranym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do czasu zakończenia procesu rekrutacyjnego na dane stanowisko, uczestnictwem w przyszłych procesach rekrutacyjnych będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tym celu. Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Administratora, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Administratorowi na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia oraz podmiotom uprawnionym na podstawie przepisów prawa. Kandydat posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Kandydat ma również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie jego danych osobowych narusza przepisy RODO. Podanie danych w aplikacji o pracę jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w bieżącym procesie rekrutacyjnym i ew. przyszłych rekrutacjach. Wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych w ww. celach jest dobrowolne.